Porté par Ici et 2 mains pour La Ruche Saint-Germain, Bee Impacter, ex Entrepreneurs à impact, est un programme d’incubation qui s’adressent aux cadres ou aux jeunes diplômés Bac+ 3 et plus, souhaitant mettre du sens dans leur carrière en se lançant dans l’entrepreneuriat à impact.
A la une
Porté par la CRESS Occitanie, Immersion en Terres Rural’ESS vise à outiller les cadres en reconversion souhaitant créer une activité ESS en milieu rural pour une installation dans les meilleures conditions, avec l’Ariège pour territoire pilote.
Porté par la Fondation FACE, Rebond+ accompagne des seniors, dont des cadres, vers l’emploi durable. Le programme innove par une approche intergénérationnelle, un accompagnement à l’usage de l’IA et l’implication directe de 150 employeurs dans l’évolution de leur culture d’entreprise.
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Afin de répondre aux besoins des étudiants inscrits dans ces filières et d’encourager ceux qui sont dans des filières généralistes et/ou qui souhaitent se réorienter à se diriger vers des métiers à finalité environnementale, Article 1 développe un programme renforcé...
À travers leur support d’insertion, la balade culturelle, l’Alternative urbaine accompagne des personnes en situation d’exclusion à retrouver une nouvelle vie professionnelle. Aujourd’hui présents à Bordeaux, le projet va être déployé sur 4 nouvelles villes d’ici...
Le programme Transition Nouvelle-Aquitaine a pour objectif d’accompagner sur 10 mois la croissance de 10 jeunes projets à fort impact environnemental pour favoriser une transition écologique durable et solidaire via l’économie circulaire et les énergies renouvelables.
Tout commence par une idée. Nous avons tous fait, un jour, le constat de fragilités en lien avec les enjeux environnementaux de notre territoire. Face à cela, certains d’entre nous ont une idée. Ronalpia, via son projet ‘La Tournée des Lance-Toi !’ propose un accompagnement...
Le projet Séniorité Possible propose des solutions aux entreprises, les conseille et les accompagne dans la mise en place opérationnelle d’actions de transformations simples, mais leur permettant de s’ouvrir à des publics seniors dont elles se privent lors de leurs...
L'Apec confirme son engagement en faveur de l'économie sociale et solidaire (ESS) avec le soutien financier à 9 premiers projets innovants pour l'année 2024, dans le cadre de l’appel à projets Novapec, lancé en février dernier. Ce programme illustre la volonté...
Porté par Matrice, le projet favorise la reconversion professionnelle de personnes dont les métiers tendent à disparaître vers le secteur de la microélectronique, grâce une ingénierie transitionnelle innovante.
Ressource est un parcours d'accompagnement pilote qui propose d’embarquer les dirigeants accompagnés par ATIS dans la transformation de leurs organisations afin d’assurer leur durabilité face aux enjeux environnementaux.
Le dispositif Passer’Elles vise à expérimenter et à modéliser des parcours de montée en compétences pour permettre à des femmes en situation de handicap issues d’ESAT-EA une mobilité vers l’emploi en entreprise ordinaire sur des métiers en tension.
Le programme Entourage Pro d’Entourage s’appuie sur un programme de remobilisation et d’accompagnement, basé sur une approche réseau, pour accélérer le retour à l’emploi des personnes désocialisées.
À l’initiative d’un collectif inter-bailleurs sociaux avec le soutien de l’Union Nationale pour l’Habitat, la Ligue des jeunes talents coache et démultiplie la visibilité des jeunes diplômé.es auprès des entreprises franciliennes lors de temps forts.
Porté par l’association Sport dans la Ville, l’objectif de ce parcours est d’amener les jeunes à trouver un emploi à la hauteur de leurs ambitions en mobilisant l’ensemble de son réseau d’entreprises partenaires et d’experts via un accompagnement.
