Les porteurs de projet

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Porteurs de projet (1675)

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UTOPPIA Eclairer la Décision publique1* sur les territoires en accompagnant les initiatives et
expérimentations locales afin de valoriser l'innovation territoriale, partager les savoirs et
connaissances. Société à mission de l’ESS (société commerciale de l’ESS)
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Change Please France Et s'il suffisait d'un café pour changer des vies ?

Change Please est une entreprise d'insertion qui a pour mission de lutter contre la précarité et promouvoir l'inclusion par le service du café. Entreprise solidaire à utilité Sociale (ESUS) : Agrément de plein droit
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Sinny&Ooko Accélérer la transition écologique et sociale dans les territoires.

Sinny&Ooko est une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire, à l'origine des tiers-lieux éco-culturels de La REcyclerie (Paris 18, depuis 2014), Le Pavillon des Canaux (Paris 19, depuis 2015), de La Cité Fertile (Pantin, depuis 2018) et de La Halle aux Poissons (Le Havre, depuis 2020). Sinny&Ooko accompagne la création et mise en œuvre de lieux de vie à mission depuis 2017, au travers de son bureau de conseil et de son organisme de formation, le Campus des Tiers-Lieux, sur l'ensemble du territoire français. Entreprise solidaire à utilité Sociale (ESUS) : Agrément de plein droit
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Phoenix Attitude Notre projet a pour objet de soutenir les personnes touchées par le cancer et leurs aidants afin d’améliorer leur qualité de vie pendant et après les traitements. Nous proposons un accompagnement personnalisé centré sur l’activité physique, la détente, le bien-être et la réflexion autour des projets personnel et/ou professionnel.
Nous réalisons dans un espace d'écoute, de rencontre et de partage, des ateliers collectifs, des soins individuels et des séjours post cancer encadrés par des professionnels qualifiés.
Notre action est complémentaire des soins de support hospitaliers et s’inscrit dans la stratégie décennale de lutte contre le cancer Association loi 1901
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Association pour le Développement des Initiatives Citoyennes et Européennes Depuis sa création en février 1999 à Roubaix (Hauts-de-France), l’Association pour le Développement des Initiatives Citoyennes et Européennes (ADICE), promeut l’égalité des chances en permettant à tous de vivre une expérience à l’étranger grâce aux divers programmes français et européens de mobilité.

Au fil des années, l’association a mis à profit cette expérience en rejoignant et menant des projets de coopération internationale. Ses actions s’inscrivent alors dans le domaine de la coopération et de la mobilité internationale. Association loi 1901
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Rap Académie Music'Académie, porté par l'association Rap Académie, favorise la professionnalisation des pratiques musicales amateurs et semi-professionnelles, encourageant la diversité des publics et l'inclusion sociale à travers la musique. Son approche collaborative et sa dynamique de pair à pair offrent des formations variées, des opportunités de développement de compétences et d'insertion professionnelle dans le secteur musical, au travers de la culture urbaine. Association loi 1901
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Reso'Forces Réso’Forces est une association d’accompagnement au retour à l’emploi après un cancer ou burnout.
Nous offrons ainsi aux personnes fragilisées par la maladie un lieu-ressources propice à la reconstruction personnelle et tremplin vers la remobilisation professionnelle pérenne.

Notre approche systémique fédère à la fois la personne malade, l’entreprise et ses proches aidants Association loi 1901
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Empower My Mama Notre mission est de révéler les talents culinaires de femmes du monde entier afin de leur donner le pouvoir de vivre de leur passion Association loi 1901
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Monépi Monépi accompagne depuis 2017 les collectifs de citoyens et/ou de producteurs de la création à la gestion d'épicerie participative au quotidien. Entreprise solidaire à utilité Sociale (ESUS) : Agrément (délivré par la Dreets)
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Éloquence de la Différence L'association Éloquence de la Différence a pour mission principale de promouvoir l'inclusion sociale et la diversité en valorisant les compétences oratoires de personnes issues de différents milieux, en particulier celles qui sont confrontées à des défis spécifiques tels que le bégaiement, le handicap ou toute autre forme de différence.
Développer la Confiance en Soi par l'Éloquence :
L'association vise à renforcer la confiance en soi des participants en leur offrant des formations et des ateliers axés sur l'éloquence et la prise de parole en public. Elle permet ainsi aux participants de surmonter leurs peurs et de s'exprimer avec assurance, quelles que soient leurs particularités.
Sensibiliser :
Par le biais de concours, de conférences et d'événements publics, Éloquence de la Différence sensibilise le grand public et les
institutionnels aux enjeux de la diversité et de l'inclusion. L'association œuvre pour changer les perceptions et les stéréotypes liés aux différences, en mettant en lumière les talents et les voix de ceux qui sont souvent marginalisés. Association loi 1901
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AMESUD Depuis sa création en 1988 AMESUD contribue à l’attractivité et au dynamisme économique social et culturel du Sud Ardèche. Notre association aide à l’installation et au maintien d’activités par la mise en relation, l’entraide, l’information, l’accompagnement et la formation.

Elle met en œuvre un éventail de services et de moyens à dispositions des personnes qui souhaitent vivre et travailler en sud Ardèche. AMESUD promeut un développement économique, social, culturel et humain soucieux de la solidarité, du partage des richesses, des compétences et respectueux de l’environnement. Association loi 1901
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CHANTIER école IDF CHANTIER école est un réseau national d’acteurs de l’insertion et de la formation. Né en 1995 de la volonté d’hommes et de femmes du secteur de l’IAE, il regroupe les chantiers d’insertion afin de mutualiser leurs compétences et leurs méthodes autour de valeurs communes. A ce titre, l’association CHANTIER école vise à développer la professionnalisation des acteurs, capitaliser, diffuser les bonnes pratiques de ces derniers et accompagner la mise en oeuvre des politiques publiques.

Ils initient, coordonnent et/ou mettent en oeuvre une démarche pédagogique spécifique. Cette approche participe au développement et à la professionnalisation des dispositifs Ateliers et Chantiers d’Insertion (ACI) et chantiers formation.

Le réseau CHANTIER école Île-de-France, créé en 2001, est un réseau d’acteurs de l’insertion et de la formation qui regroupe autour de la charte les structures adhérentes au réseau national et favorisent les échanges de pratiques et réflexions collectives visant à améliorer la qualité des parcours d’insertion et la mise en œuvre des partenariats. La délégation francilienne fédère 64 adhérents, dont 56 structures gérant 164 Ateliers et Chantiers d’Insertion, avec 1488 ETP conventionnés soit environ 2000 salariés en parcours d’insertion et près de 780 permanents (au 31 décembre 2020).

Les ACI adhérents à CHANTIER école sont aussi des acteurs du développement durable du territoire, qui axent leur mission principale sur la progression des personnes en favorisant la démarche pédagogique liée à la situation de production, le développement, l’évaluation et la certification des acquis professionnels.

Les missions de CHANTIER école Île-de-France sont de :

Communiquer, représenter et animer le réseau d’adhérents auprès de ses partenaires institutionnels
Contribuer à la professionnalisation des acteurs de l’IAE, par la mise en œuvre de la formation ETAIE (encadrant technique d’activité d’insertion par l’économique) et par les actions de professionnalisation et la diffusion d’outils du réseau
Coordonner la mise en place des chantiers d’insertion en partenariat avec SNCF et SNCF Réseau et développer ses actions
Développer des projets en lien avec les problématiques et les besoins des structures adhérentes (modèles socio-économique des ACI, qualité de l’emploi, numérique …)
Accompagner des porteurs de projet
Accompagner les ACI aux changements de politiques publiques Ile-de-France
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