TROUVER AVEC LA STRUCTURE, LA PERSONNE LE MEILLEUR MOYEN DE REALISER SES PROJETS

Faciliter les modes de fonctionnement
Accompagner à mettre en place une méthode structurée qui lui correspond
L'HUMAIN D'ABORD... AVEC UN BRIN DE MALICE,3 ACCIO CONSEIL, pour agir ensemble ! intervient auprès des collectifs, des responsables de structures ambitieuses et leurs équipes dans la réussite de leurs projets.

POUR ALLIER JOIE ET REUSSITE, une mission réfléchie et agile

Dans le dynamisme et le développement de soi, nous facilitons les modes de fonctionnement et une prise de conscience pour accompagner tous les potentiels à retrouver du pouvoir d’agir comme bon leur semble.

Nous accompagnons, conseillons et formons l’ensemble des membres d’une organisation avec la méthode sur mesure qui conduit à la joyeuse réussite de leurs projets.

De la formation au conseil, du management à l'accompagnement, j’ai toujours eu à cœur d'amener les personnes à découvrir la pépite en elles-mêmes mais aussi dans les autres, à voir dans l’altérité un moteur, une stimulation. Pour réfléchir, évoluer, collaborer, innover, transformer.

En créant ACCIO CONSEIL, pour agir ensemble j'ai voulu affirmer mon envie de poursuivre dans cette voie. et j'accompagne les personnes pour leur permettre de retrouver du pouvoir d'agir au sein de leurs organisations, Mon ambition :

Mettre mes compétences, mon expertise pour contribuer à votre épanouissement professionnel ou personnel

Permettre à chacun.e de valoriser pleinement ses différents talents pour plus de performance professionnelle collective.

Ma vision : Permettre à chacun.e de connaître et valoriser le meilleur de soi-même. Permettre à l'entreprise de bénéficier du meilleur de chacun.e

Mes compétences sont étroitement liées à mes valeurs. Je suis profondément attachée au respect de l'individu.

Engagée, toujours en recherche d'idées, curieuse et dans le partage, je mets au service des autres ce que j'ai pu apprendre, persuadée que le partage est un enrichissement indéniable tant sur le plan professionnel que personnel. Il favorise le pouvoir d'agir, aide à affirmer le "pourquoi" de chacun.e pour mieux s'épanouir.

Avec une expérience de plus de 20 ans dans le management, la formation et l'insertion, je suis toujours en constante recherche d'innovation dans une logique d'amélioration continue. Participer à la réalisation de l'autre a jalonné mon parcours et reste essentiel.

Mes interventions depuis plus de 2 ans :

• Management de transition : direction de centres sociaux

• Animation d'ateliers de facilitation pour stratégie entreprise, projets entreprises, projets institutionnels

• Formation RH,

• Formation de formateurs, d'acteurs insertion

• Réponse AO AP Marchés public pour un OF national

• Accompagnement individuel

• Audits assos