Favoriser l’insertion des jeunes diplômés grâce au mentorat

Depuis 2006, NQT accompagne les jeunes diplômés Bac+3 et plus, âgés de moins de 31 ans et issus de milieux modestes dans leur recherche d’emploi, d’alternance, de stage ou dans le lancement de leur start-up.

Depuis sa création, NQT s’est imposé en France Métropolitaine et dans les DOM comme l’acteur principal du mentorat professionnel. C’est le premier réseau d’entreprises engagé pour l’égalité des chances, avec plus de 1000 partenaires dont 750 entreprises mécènes. Près de 100 000 jeunes ont déjà bénéficié du dispositif, grâce aux plus de 15 000 mentors bénévoles.

Le parrainage développé par NQT a fait ses preuves : 70% des jeunes suivis sont recrutés en 6 mois en moyenne, et à la hauteur de leurs compétences.