• Date de création 26 juillet 2016
  • Budget annuel 961 005,00
  • Projets liés 1
  • Adresse du siège social 406 Boulevard du Président Wilson BORDEAUX 33000
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Ingrid BERGHMAN Directrice de l'Association
0658722789
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WEJOB Bordeaux

Association loi 1901 BORDEAUX , France

Au travers de différents dispositifs que WeJOB met en œuvre depuis 2016, l'association propose ses compétences en Ressources Humaines et en Organisation, auprès des entreprises et des personnes en recherche d’emploi.
WeJOB a pour objet de rapprocher les personnes en recherche d’emploi et les employeurs :
• Elle professionnalise la recherche d’emploi des demandeurs afin d’accélérer leur retour à l’emploi
• Elle appuie les entreprises et associations dans leur développement inclusif de leurs ressources humaines.
Elle le fait dans une démarche collaborative, responsable et participative. Elle facilite l’insertion professionnelle par la dynamique de groupe, l’intelligence collective, mais aussi le développement économique des entreprises et associations par des solutions innovantes et l’écosystème de l’emploi qu’elle développe.
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Présentation générale

  • Description

    Au travers de différents dispositifs que WeJOB met en œuvre depuis 2016, l'association propose ses compétences en Ressources Humaines et en Organisation, auprès des entreprises et des personnes en recherche d’emploi.
    WeJOB a pour objet de rapprocher les personnes en recherche d’emploi et les employeurs :
    • Elle professionnalise la recherche d’emploi des demandeurs afin d’accélérer leur retour à l’emploi
    • Elle appuie les entreprises et associations dans leur développement inclusif de leurs ressources humaines.
    Elle le fait dans une démarche collaborative, responsable et participative. Elle facilite l’insertion professionnelle par la dynamique de groupe, l’intelligence collective, mais aussi le développement économique des entreprises et associations par des solutions innovantes et l’écosystème de l’emploi qu’elle développe.

  • Ressource complémentaire
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  • A déjà collaboré avec l'entreprise
    Non
  • La structure a-t-elle un lien avec la gouvernance paritaire et/ou les équipes de l’Apec ?
    Non
  • Est-ce que votre structure respecte les principes et les valeurs de la Charte des engagements réciproques conclue le 14 février 2014 entre l’état, les associations d’élus territoriaux et le Mouvement associatif ainsi que les déclinaisons de cette charte ?
    Oui
  • Comment avez-vous eu connaissance de l’appel à projets de Novapec ?
    - Médias/Réseaux sociaux
    - Partenaires de l’Apec/Novapec
Nombre de collaborations en cours
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